Юрист по корпоративному праву

Создайте резюме за 30 минут в сфере юриспруденции для позиций: юрист по корпоративному праву, корпоративный юрист, юрисконсульт по корпоративному управлению, юрисконсульт по корпоративной работе, ведущий юрист корпоративного отдела, главный юрисконсульт отдела правового обеспечения корпоративной деятельности.

Как написать резюме: структура, оформление, резюмехаки

СОДЕРЖАНИЕ

Профиль или раздел «Обо мне» — общее описание профессионального бэкграунда кандидата, которое должно соответствовать требованиям к компетенциям для успешного выполнения должностных обязанностей. 

Обязанности — это ключевые функции, которые описывают главные задачи сотрудника на занимаемой должности. Список обязанностей входит в раздел «Опыт работы». 

Содержание раздела «Опыт работы» состоит не только из обязанностей, но и из результатов. Результаты показывают, за что вы отвечаете и какие у вас KPI (Key Performance Indicators) — ключевые показатели эффективности.  

Hard навыки — твердые (жесткие) навыки, которые необходимы для
выполнения задач в вашей профессиональной деятельности и связаны напрямую с вашей профессией/сферой. По наличию тех или иных hard навыков можно определить компетентность в своей профессии. Чаще всего hard навыки невозможно использовать в повседневной жизни. Резюме опытных специалистов содержит преимущественно hard навыки. 

Soft навыки — мягкие (гибкие) навыки, которыми вы владеете независимо от специфики деятельности и направления вашей работы. Т. е. одними и теми же soft навыками могут владеть люди разных профессий. Они важны как в работе, так и применимы в социальной жизни любого человека. Резюме выпускников и начинающих специалистов содержит в большей части мягкие навыки. 

Пример резюме — образец оформления разделов: «Профиль», «Образование», «Опыт работы», «Ключевые навыки», «Профессиональные качества», «Технические навыки», «Языки», «Хобби». 

ПРОФИЛЬ/ОБО МНЕ

В этом разделе приведены примеры заполнения раздела «Профиль» на позицию юрист по корпоративному праву. Укажите те стороны вашей квалификации, которые являются неотъемлемыми компонентами вакансии, такие как направления деятельности, области специализации, ключевые компетенции, технические навыки, сертификаты, дополнительное образование.

Пример №1. Корпоративный юрист
1+ опыт работы младшим юристом. Уверенные знания в области гражданского права, законодательства в сфере интеллектуальной собственности, закона о защите прав потребителей. Навыки анализа и систематизации ключевых вопросов корпоративного управления.
Пример №2. Юрист по корпоративному праву
3+ опыт работы по удаленному сопровождению филиалов торговой компании. Экспертное знание в областях: корпоративного права, гражданского и трудового права. Опыт в сфере договорной и претензионно-исковой работы. Навыки систематизации ключевых вопросов и минимизации рисков в сфере корпоративного управления. Опыт самостоятельного ведения судебных споров. Умение самостоятельно и быстро принимать решения в рамках своей компетенции.
Пример №3. Юрисконсульт (корпоративное право)
2+ опыт правового сопровождения деятельности иностранных компаний, входящих в Объединенную Группу, в части вопросов корпоративного права и корпоративного управления. Опыт корпоративного сопровождения стратегических проектов Компании, в т. ч. подготовка резолюций, протоколов собраний акционеров/участников, заседаний совета директоров, собраний акционеров (участников) в иностранных компаниях.
Пример №4. Юрисконсульт по корпоративному управлению
5+ опыт работы в компаниях, имеющих в управление ДО по администрированию иностранных компаний (6 ДО). Гражданско-правовая специализация. Опыт стажировок за рубежом. Отличные знания гражданского и корпоративного права. Навыки по составлению проектов корпоративных документов.
Пример №5. Юрисконсульт по корпоративной работе
3+ опыт по направлению корпоративное право. Глубокие знания в области корпоративного права. Опыт самостоятельной подготовки корпоративных документов, сделочных документов, меморандумов и правовых заключений. Опыт составления документов процессуального характера: претензии, исковые заявления, отзывы на исковые заявления, требования, жалобы, ходатайства. Знание процессуального законодательства РФ, законодательства регулирующего банковскую деятельность.
Пример №6. Главный юрисконсульт отдела правового обеспечения корпоративной деятельности
5+ опыт правового обеспечения корпоративной деятельности Банка. Опыт правового сопровождения применения трудового законодательства РФ. Отличное знание налогового, корпоративного, административного, гражданского права и трудового законодательства. Навыки продаж: умение вести переговоры, заключать сделки. Опыт ведения судебных процессов. Опыт взаимодействия с налоговыми и другими государственными органами.
Пример №7. Юрисконсульт юридического департамента (корпоративное право)
3+ опыт ведения международных контрактов и сделок. Опыт самостоятельной подготовки документов для реализации корпоративных сделок. Опыт подготовки корпоративных документов (соглашений акционеров, опционов, уставов компаний) по иностранному праву (английской право, право шт. Делавэр и т. д.). Опыт участия в проектах по структурированию венчурных сделок и взаимодействия с инновационными компаниями (стартапами). Знание и навыки практического применения: ГК РФ, НК РФ, ТК РФ и иных нормативно-правовых актов, регламентирующих корпоративные правоотношения. Свободное владение юридическим английским языком.
Пример №8. Ведущий юрисконсульт (корпоративное право)
2+ опыт сопровождения деятельности органов управления блока компаний Группы, включая подготовку проектов решений, организацию и проведение корпоративных мероприятий (СД, ОСА/ОСУ). Опыт подготовки юридических заключений по широкому спектру вопросов корпоративного управления по российскому праву, в т. ч. связанных с регулированием рынка ценных бумаг, раскрытия информации, проведения корпоративных процедур, участия в других организациях, делегирования полномочий, создания и ликвидации филиалов. Опыт участия в проектах, требующих экспертизы в области корпоративного управления. Уверенное знание гражданского, предпринимательского, налогового законодательства. Положительный опыт судебно-претензионной работы.
Пример №9. Юрисконсульт отдела совершения сделок с имуществом и обеспечения корпоративных согласований (корпоративное право)
6+ опыт работы в области корпоративного сопровождения коммерческих организаций. Уверенные знания в области корпоративного и договорного права. Знание гражданского права, гражданского процесса, налогового и антимонопольного законодательства, корпоративного права, подзаконных нормативно-правовых актов, судебной практики по корпоративным спорам, банкротству. Опыт работы с налоговыми органами в части внесения изменений в ЕГРЮЛ смена ЕИО, смена адреса, изменения в учредительные документы.
Пример №10. Юрисконсульт (специализация — корпоративное право)
Опыт работы юристом по корпоративному праву более 3-х лет в промышленном предприятии. Обеспечение эффективного правового сопровождения деятельности юридических лиц холдинга (АО, ООО). Экспертное знание корпоративного, гражданского, договорного, налогового права. Опыт самостоятельного проведения Due Diligence и подготовки юридических заключений. Опыт судебной практики привлечения к ответственности органов управления за убытки, причиненные обществу. Опыт взаимодействия с госорганами (ФРС, ФАС, ИФНС и т. д.).
Пример №11. Юрист (корпоративное право)
Опыт работы в направлении корпоративное право и гражданское право более 5-ти лет по юридической специальности в крупных компаниях: банках, брокерах, управляющих компаниях. Высокий уровень знаний в области корпоративного права. Опыт работы по заключению стратегических партнерств и M&A сделок. Опыт составления основных пакетов документов в рамках M&A, SHA, документов для открытия/ликвидации/реорганизации ЮЛ. Экспертиза в области Контактных Центров, Аутсорсинга услуг, по вопросам интеллектуального права. Знание №152-ФЗ «О персональных данных». Опыт прохождения проверок Роскомнадзора в части исполнения требований по обработке и защите ПДн.

ОБЯЗАННОСТИ

В этом разделе приведен список обязанностей в алфавитном порядке, а не по степени важности. Выберите из предложенного перечня те формулировки, которые соответствуют вашему опыту с учетом отрасли компании, в которой вы работали или продолжаете работать.

• Анализ корпоративной правоприменительной практики.
• Анализ правовых рисков.
• Анализ сделок на предмет необходимости получения корпоративного одобрения: сделки с заинтересованностью, крупные сделки, сделки, предусмотренные Уставом.
• Анализ сделок на требования антимонопольного законодательства, подготовка документов на получение предварительного Разрешения и уведомление ФАС.
• Анализ, оценка и прогноз рисков, связанных с обработкой персональных данных, выработка мер по снижению рисков.
• Ведение базы корпоративного учета.
• Ведение реестра акционеров.
• Взаимодействие с нотариусом при приобретении/продажи долей в ООО, внесение изменений в ЕГРЮЛ.
• Взаимодействие с ПАО Московская Биржа, НРД, Банком России по вопросам выпуска, регистрации, размещения, обращения ценных бумаг (облигаций/акций) на бирже.
• Взаимодействие с регистраторами при приобретении/отчуждении акций и при передаче их в залог.
• Взаимодействие с регистраторами, депозитариями.
• Взаимодействие с ФАС: подготовка документов в ФАС РФ в связи со сделками и действиями, подлежащими государственному контролю (создание, реорганизация юр. лиц, приобретение долей/акций).
• Внесение изменений в учредительные документы, смена исполнительного органа, ликвидация, реорганизация.
• Государственная регистрация юридических лиц, оформление документов.
• Договорная работа с управляющими организациями.
• Заключение соглашений акционеров с использованием механизма создания холдинговой структуры за рубежом.
• Консультирование сотрудников Компании по правовым вопросам.
• Контроль и подготовка проведения заседаний советов директоров, общих собраний акционеров/участников.
• Корпоративное правовое сопровождение деятельности Компании: изменение учредительных документов, ведение списка участников Общества, сопровождение крупных сделок, корпоративное структурирование.
• Корпоративные споры. Обжалование решений органов управления хозяйственного общества.
• Мониторинг законодательства и правоприменительной практики.
• Обеспечение легализации документов.
• Обеспечение нотариального оформления документов.
• Обеспечение реализации предусмотренных законодательством об акционерных обществах и о рынке ценных бумаг прав акционеров.
• Обеспечение эффективного правового сопровождения деятельности юридических лиц холдинга (АО, ООО).
• Организация и проведение общих собраний акционеров/участников обществ.
• Организация мероприятий по поддержанию и совершенствованию корпоративного управления.
• Организация подготовки представителей к участию в работе органов управления дочерних обществ.
• Открытие/закрытие обособленных подразделений.
• Оформление корпоративных отношений, сопровождение корпоративных процедур.
• Оформление результатов заседаний, ведение, оформление и подписание протоколов, своевременное составление и представление выписок из протоколов коллегиальных органов.
• Оформление решений участников общества.
• Оценка правовых рисков при заключении сделок.
• Подготовка аналитических справок, экспертных заключений и писем по вопросам корпоративного права.
• Подготовка документов для получения согласования/одобрения сделок от ФАС.
• Подготовка документов для раскрытия информации.
• Подготовка документов, регламентирующих работу органов управления Компании.
• Подготовка и обеспечение проведения заседаний коллегиальных органов Банка, оформление их результатов в соответствии с требованиями законодательства РФ, Уставом Банка и нормативными документами, регулирующими деятельность коллегиальных органов.
• Подготовка и проведение Общих собраний обществ (ООО, АО). Составление протоколов годовых, внеочередных, одобрение сделок.
• Подготовка и раскрытие обществом информации в соответствии действующим законодательством.
• Подготовка ответов на запросы федеральных органов исполнительной власти (Росимущество, Минэкономразвития России, Минсельхоз России, Минфин России) по вопросам дочерних обществ.
• Подготовка правовых заключений по проектам компании.
• Подготовка правовых экспертных заключений.
• Подготовка претензий, исков и иных процессуальных документов.
• Подготовка редакций уставов.
• Подготовка справок о конечных бенефициаров и цепочках собственников.
• Подготовка юридических заключений по вопросам корпоративного управления по российскому праву, в т. ч. связанных с регулированием рынка ценных бумаг, раскрытия информации, проведения корпоративных процедур, участия в других организациях.
• Полное корпоративное сопровождение деятельности акционерного общества.
• Правовая экспертиза сделок на предмет необходимости получения корпоративных одобрений.
• Правовое обеспечение процедур регистрации в ФНС, подготовка документов на регистрацию, подготовка заявлений установленной формы для ФНС.
• Правовое обеспечение эффективной работы общего собрания акционеров, совета директоров акционерного общества.
• Правовое регулирование корпоративного управления и корпоративного контроля в холдинге.
• Правовое сопровождение деятельности Группы компаний по вопросам корпоративного управления.
• Правовое сопровождение различных корпоративных процедур юридических лиц, включая некоммерческие организации.
• Правовой анализ документов при покупке/продаже компаний: due diligence, переговоры, подготовка правовых заключений, выявление правовых рисков и разработка стратегии по их минимизации.
• Предоставление и раскрытие информации акционерными обществами.
• Представление и защита интересов холдинга во взаимоотношениях с государственными органами, органами местного самоуправления, с предприятиями и организациями в рамках правового сопровождения.
• Представление интересов организаций в суде.
• Претензионно-исковая работа: подготовка процессуальных документов, представление интересов клиентов в Арбитражных судах и судах общей юрисдикции.
• Проведение комплексных юридических проверок.
• Проведение собраний директоров, акционеров, внесение изменений в учредительные документы, регистрация, ликвидация, выдача и учёт доверенностей.
• Проведение юридического дью-дилидженс.
• Работа по созданию/ликвидации обществ и по формированию их уставных капиталов.
• Работа с корпоративными документами: поддержание в актуальном состоянии доверенностей и регистрационных документов, оформление протоколов, открытие и закрытие обособленных подразделений и филиалов.
• Разработка внутренних положений об органах управления и иных корпоративных документов.
• Разработка и регистрация изменений в учредительные документы юридических лиц группы.
• Разработка контрактов и соглашений с учетом требований антимонопольного законодательства и рекомендаций ФАС.
• Разработка трудовых договоров и соглашений к ним, должностных инструкций, коллективных договоров.
• Регистрация и сопровождение корпоративной деятельности: ООО, филиалов, представительств, ОП.
• Сопровождение правовой работы по интеллектуальной собственности: лицензионные договоры, служебные произведения, регистрация, защита результатов интеллектуальной деятельности и др.
• Управление нормативной деятельностью: создание, правовой анализ и согласование документов, построение системы управления ЛНА, создание единого корпоративного глоссария.
• Участие в подготовке к тендерам, аукционам.
• Участие в процедуре due diligence. Оценка правовых рисков.
• Экспертиза нормативных документов, договорной и иной документации, связанной с обработкой и защитой персональных данных.
• Экспертиза правовой документации, юридическое сопровождение сделок, подготовка юридических заключений.
• Юридическая поддержка коммерческих переговоров и сделок.
• Юридическое сопровождение корпоративных процедур: смена единоличного исполнительного органа, внесение изменений в учредительные документы, создание/закрытие обособленных подразделений.


KPI и РЕЗУЛЬТАТЫ

Этот раздел содержит примеры результатов и ключевых проектов для позиции юрист по корпоративному праву.

Используйте для описания результатов ключевые показатели эффективности (англ. Key Performance Indicators, KPI)  — числовые показатели деятельности, которые оценивают достижение целей и задач. Цифры показывают результаты в количественном выражении. Выберите из списка свои KPI.

• Время ответа на запросы
• Доля выигранных в суде дел
• Количество доверенностей
• Количество корпоративных одобрений
• Количество лицензий
• Количество материалов о дисциплинарной ответственности
• Количество матриц и сводов полномочий
• Количество разрешительной документации
• Коэффициент удовлетворенности правовой поддержкой
• Общее время с момента обращения до решения запроса по регистрации нового юр. лица/количество решенных запросов по оформлению юр. лиц за период
• Отсутствие выявленных в ходе проверок (аудиторской, ревизионной или со стороны государственного органа) ошибок в документах, которые привели к нарушениям и неоспариваемым штрафам
• Отсутствие ошибок в совершении корпоративных действий
• Процент выигранных дел в суде
• Процент разбирательств, решенных в досудебном порядке
• Своевременное проведение корпоративных мероприятий
• Своевременность информирования заинтересованных сотрудников об изменениях в законодательстве
• Своевременность согласования договоров (план/факт %)

Результаты — выполнение поставленной задачи. Выберите из списка те примеры, которые вам подходят или возьмите данные примеры за основу для создания своих собственных.

Примеры результатов с цифрами

• Провел более 500 консультаций для сотрудников.
• 15 дисциплинарных взысканий проведены в полном соответствии с требованиями трудового законодательства, что позволило успешно пройти проверки ГИТ.
• Обработал 500+ доверенностей, 10+ матриц и сводов полномочий, 250+ корпоративных одобрений, 450 лицензий и разрешительной документации, 350+ материалов о дисциплинарной ответственности.
• Провел более 50-ти проверок.
• 92% заключенных договоров по ДМС пролонгируются на следующий период.
• Service Index Survey – 96%.
• В ходе двух административных дел ФАС РФ предотвратил штраф на 260 млн руб.
• За время деятельности провел более 65 дел, в 90% решение было вынесено в пользу компании.
• Инициировала претензии и судебные иски к компаниям, незаконно использующим зарегистрированный товарный знак, что позволило взыскать более 150 млн руб. и добиться судебных решений об изменении наименований «двойников».
• Мониторинг законодательства в 15 регионах присутствия ГК.
• Подготовила более 100 ответов на запросы проверяющих, контролирующих органов (органов прокуратуры, налоговой службы).
• Подготовил более 80 юридических заключений по вопросам текущей деятельности компании и управляемых Обществ.
• Предотвратила начисление штрафа при проверке ГИТ на 2 млн руб.
• Провел правовую экспертизу 500+ проектов договоров.
• Провела более 100 дел, в 95% решение было вынесено в пользу Компании.
• Процент выигранных дел в суде – 87%.
• Процент разбирательств, решенных в досудебном порядке – 91%.
• Процент успешно урегулированных в досудебном порядке претензий контрагентов – 85%.
• Работа с контрагентами: 45 000 договоров в год, 250+ претензий.
• Своевременность согласования договоров – 98%.
• Снизил в ходе судебных процессов требования по заявленным к компании искам. Экономия – более 28 млн руб.
• Уровень Service Index Survey – 4,5 из 5.
• Оспорено и уплачено 1% от наложенных штрафов регуляторов и надзорных органов.

Не все результаты работы поддаются количественному измерению в KPI. В таком случае вам нужно представить результаты в качественном выражении. 

Примеры результатов без цифр

• Минимизировал риски компании в процессе приобретения земельного участка.
• Осуществление реструктуризации Группы компаний, что привело к сокращению количества компаний группы, повышению эффективности кросс-функциональных процессов, четкому разделению вопросов между управляющей компанией и дилерскими центрами, снижению рисков по деятельности иностранных компаний.
• Отсутствие выявленных в ходе проверок ошибок и нарушений.
• Отсутствие отказов ЦБ РФ в согласовании кандидатур, претензий к представляемой раскрываемой отчетностью.
• Отсутствие штрафов по результатам проверки Роскомнадзора.
• Предотвратил возложения «оборотных» штрафов за счет формирования позиции защиты интересов предприятия по антимонопольным спорам.
• Достижение экономически эффективных результатов по отстаиванию интересов Компании в Арбитражных судах и судах общей юрисдикции. Создание правовых прецедентов по судебным делам.
• Успешное ведение различных категорий судебных дел: споры об оспаривании сделок с объектами недвижимости, репутационные трудовые споры, споры с иностранными контрагентами и др.
• Успешное прохождение проверок.
• Создание с нуля Службы внутреннего контроля в соответствии с Положением ЦБ РФ №242-П.
• Разработал кадровую политику юридического подразделения.
• Своевременное раскрытие информации в соответствии с требованиями контролирующих органов.

Примеры ключевых проектов

• Адаптация и внедрение международных юридических и комплаенс практик: устав юридической функции, система распределения функционала, SLA юридического обслуживания бизнес-подразделений, стандарты подготовки юридических заключений, договоров и работы с претензиями/исками.
• Ведение проектов по разработке новых процедур.
• Внедрение требований, политик, инструкций в страны СНГ с учетом особенностей национального законодательства каждого государства.
• Создание системы электронного согласования договоров. Интеграция Сводов полномочий в процесс инициирования, согласования и подписание договорной документации.
• Лидирование проектов по оптимизации и автоматизации процессов.
• Лидирование проектов по составлению операционных контрактов по стратегическим партнерствам.
• Определение принципов управления дочерними обществами и организация системы корпоративного управления.
• Организация учета при проведении процедур реорганизации и приобретения имущественных комплексов присоединяемых предприятий.
• Подготовка корпоративного операционного контракта.
• Построение системы управления ЛНА.
• Правовое сопровождение корпоративных проектов.
• Проведение M&A проектов как в части приобретения новых компаний и направлений бизнеса, так и в части продажи непрофильных активов.
• Развитие новых экспертиз: М&А, регулируемый российским правом, система управления интеллектуальной собственности (IP); защита персональных данных.
• Разработка и внедрение программы комплаенс и комплаенс культуры.
• Разработка и внедрение системы оценки качества корпоративного управления.
• Разработка и внедрение структуры юридического департамента с учетом направлений и потребностей бизнеса.
• Разработка и защита инициатив в области улучшения качества юридической работы и документов компании.
• Разработка и реализация мер по защите активов компании.
• Разработка мероприятий по поддержанию и совершенствованию корпоративного управления.
• Разработка предложений по оптимизации структуры активов обществ.
• Разработка схем реализации проектов компании с целью реструктуризации и оптимизации бизнес-процессов.
• Создание бэк-офиса: административно-технической поддержки юридической функции.
• Создание единого корпоративного глоссария.
• Создание сервисов «Вопрос юристу» и «Готовые решения в вопросах и ответах».
• Создание финансово-бухгалтерской службы компании в процессе объединения активов самостоятельных юр. лиц, расположенных в трех субъектах федерации.
• Управление полномочиями: создание матриц полномочий, профиля должности и доверителя и их связи с НR-данными, контроль выдачи доверенностей, сроков их действия, передоверия.
• Управление товарными знаками (IP): запуск процессов по работе с товарными знаками и маркетинговыми активностями через систему управления интеллектуальной собственности.
• Участие в проектах компании, требующих экспертизы в области корпоративного управления.
• Участие в проектах по урегулированию корпоративных споров и проблемных активов.
• Формирование правовых схем реализации проектов компании.
• Формирование стандартов и регламентов взаимодействий с дочерними обществами.
• Юридическое сопровождение реорганизации и реструктуризации бизнеса ГК.

Сопровождение сделок

Добавьте в раздел «Достижения» также перечень сделок по корпоративному управлению. Вот как это может выглядеть в резюме:

Проведение анализа и правовой экспертизы сделок
• Сделки на требования антимонопольного законодательства.
• Сделки на предмет необходимости получения корпоративного одобрения.
• Сделки, предусмотренные Уставом.
• Сделки с акциями (долями в уставных капиталах обществ с ограниченной ответственностью).
• Сделки с недвижимым имуществом и связанным с ним оборудованием.
• Сделки с заинтересованностью.
• Сделки, связанные с реализацией проектов по слияниям и поглощениям.
• Сделки купли-продажи акций/долей с антимонопольными органами.
• Сделки M&A по продаже/покупке кредитных организаций и активов.
• Сделки по структурированию активов.
• Сделки по покупке и продаже активов обществ.
• Сделки по приобретению и продаже ценных бумаг (акций, облигаций) и долей в уставном капитале.
• Сделки с акциями (долями): продажа доли в ООО, мена, дарение, рента акций и долей, обращение взыскания на акции и доли по обязательствам участника, обращение взыскания на заложенные акции и доли, передача акций и долей в доверительное управление, выкуп хозяйственным обществом акций по требованию акционеров (участников).


HARD НАВЫКИ

Этот раздел содержит список навыков, которые требуются для успешного выполнения работы на позиции юрист по корпоративному праву. Выберите из списка навыки, которыми владеете.

• Due Diligence
• M&A сделки
• Авторское право
• Анализ корпоративных актов
• Анализ судебной практики
• Ведение переговоров
• Ведение судебных процессов
• Вексельное законодательство
• Взаимодействие с разрешительными органами
• Гражданское право
• Деловая коммуникация
• Деловая переписка
• Договорная работа
• Договорное право
• Корпоративное право
• Корпоративное сопровождение проектов
• Корпоративное структурирование
• Корпоративное управление
• Ликвидация юридического лица
• Минимизация рисков
• Налоговое право
• Оформление корпоративных отношений
• Оценка законодательства
• Оценка правовых рисков
• Патентное право
• Подготовка доверенностей
• Подготовка правовых заключений
• Подготовка претензий
• Правовая экспертиза договоров
• Правовая экспертиза сделок
• Правовое обеспечения корпоративной деятельности
• Проведение комплексных юридических проверок
• Разработка Политик и Процедур
• Разработка структуры сделки
• Регистрация юридических лиц
• Реорганизация юридических лиц
• Сопровождение корпоративных сделок
• Составление договоров
• Составление проектов корпоративных документов
• Составление учредительных документов
• Трудовое право
• Финансовое право
• Экспертиза договоров
• Гарант
• КонсультантПлюс
• MS Office


SOFT НАВЫКИ

Этот раздел содержит список профессиональных качеств, которые требуются для успешного выполнения работы на позиции юрист по корпоративному праву. Выберите из предложенного списка качества, которыми вы обладаете.

• Аналитический склад ума
• Бизнес-ориентация
• Внимательность
• Высокая мотивация на достижения и профессиональное развитие
• Гибкость
• Дипломатичность
• Исполнительность
• Клиентоориентированность
• Коммуникабельность
• Нацеленность на результат
• Ответственность
• Позитивный настрой и психологическая готовность к напряженной работе
• Пунктуальность
• Навыки решения сложных системных вопросов
• Склонность к профессиональным перфекционизму
• Способность анализировать действующее законодательство и судебную практику
• Способность быстро реагировать на изменение ситуации
• Способность качественно выполнять большие объемы работы в условиях сжатых сроков
• Способность предлагать альтернативные варианты решений для поставленных задач
• Стрессоустойчивость
• Высокая степень ответственности
• Способность самостоятельно принимать решения
• Способность систематизировать и составлять алгоритмы и инструкции для решения типовых задач
• Способность четко и в срок проводить анализ ситуации и предлагать решения
• Стрессоустойчивость
• Убедительность
• Умение доводить документ до конца
• Умение отстаивать свою позицию
• Умение предвидеть возможные правовые риски
• умение работать в команде
• Умение работать в режиме многозадачности
• Умение работать с большим объемом информации в сжатые сроки
• Умение разбираться в сложных нестандартных правовых ситуациях и находить оптимальные решения
• Умение расставлять приоритеты
• Умение самостоятельно разобраться в проблеме и предложить обоснованное решение
• Умение юридически грамотно и логично излагать свои мысли как в устной, так и в письменной формах


ПРИМЕР РЕЗЮМЕ «Юрист по корпоративному праву»

ЖЕЛАЕМАЯ ДОЛЖНОСТЬ: Юрист по корпоративному праву

      КОНТАКТЫ:

  Фамилия Имя

  Город 

  Телефон

  E-mail

  LinkedIn.com/in

  ПРОФИЛЬ

Опыт работы более 3-х лет в сфере корпоративного управления. Ответственность за минимизацию рисков в сфере корпоративного управления. Знание корпоративного, гражданского законодательства. Опыт разработки и внедрения единых Политик и Процедур. Практический опыт проведения комплексной правовой проверки (Due Diligence). Знание законодательства в сфере раскрытия информации. Успешный опыт ведения судебных процессов. Свободное владение правовыми базами.

  HARD НАВЫКИ

Корпоративное право

Гражданское право

Договорное право

Налоговое право

Трудовое право

Финансовое право

Правовая экспертиза договоров

Правовая экспертиза сделок

Разработка Политик и Процедур

Корпоративное управление

Оценка правовых рисков

Ведение судебных процессов

  ОПЫТ РАБОТЫ

Название компании

Описание компании | Сайт компании | Город

ЮРИСТ ПО КОРПОРАТИВНОМУ ПРАВУ, 02/2017 — по наст. время   

  • Решение задач в нормотворческой деятельности: критический анализ корпоративного законодательства, правовое регулирование организации и деятельности Группы компаний.
  • Решение задач в правоприменительной деятельности: принятие и обоснование решений в сфере правового регулирования Группы, составление документов в сфере корпоративного права.
  • Решение задач в экспертно-консультационной деятельности: консультирование и правовая экспертиза документов в сфере корпоративного права.

Ответственность за правовое сопровождение корпоративной политик:

  • Регистрационные действия по подконтрольным программам, связанные с изменением данных в ЕГРЮЛ.
  • Разработка уставных документов компаний.
  • Протоколы ОСА, ВОСА.
  • Смена ЕИО (включая обновление информации в банках).
  • Разработка и актуализация структуры Группы компаний.
  • Нотариальное заверение форм ИФНС, заявлений, согласий, оферт и т. п.
  • Ведение всей переписки с реестром акционеров, оплата услуг реестродержателя.
  • Ежемесячный запрос выписок из реестра акционеров.
  • Нотариальное заверение уставных документов компаний.
  • Юридические заключения по корпоративным вопросам.

Результаты:

  • Service Index Survey – 96%.
  • Обработал 500+ доверенностей, 10+ матриц и сводов полномочий, 250+ корпоративных одобрений, 450 лицензий и разрешительной документации, 350+ материалов о дисциплинарной ответственности.
  • Провел более 65 дел, в 90% решение было вынесено в пользу компании.
  • Подготовил более 100 ответов на запросы проверяющих, контролирующих органов (органов прокуратуры, налоговой службы).
  • Подготовил более 80 юридических заключений по вопросам текущей деятельности компании и управляемых Обществ.
  • Процент выигранных дел в суде – 87%.

Ключевые проекты:

  • Разработка и внедрение системы оценки качества корпоративного управления.
  • Разработка и внедрение программы комплаенс и комплаенс культуры.
  • Разработка схем реализации проектов компании с целью реструктуризации и оптимизации бизнес-процессов.
  • Создание бэк-офиса: административно-технической поддержки юридической функции.
  • Создание единого корпоративного глоссария.

Проведение анализа и правовой экспертизы сделок:

  • Сделки на требования антимонопольного законодательства.
  • Сделки на предмет необходимости получения корпоративного одобрения.
  • Сделки с заинтересованностью.
  • Сделки, связанные с реализацией проектов по слияниям и поглощениям.
  • Сделки купли-продажи акций/долей с антимонопольными органами.
  • Сделки M&A по продаже/покупке кредитных организаций и активов.

  ОБРАЗОВАНИЕ

Название факультета | Специальность

Название ВУЗа, 2015

КУРСЫ

  • Программа повышения квалификации «Корпоративное право: актуальные вопросы законодательства и правоприменения»A | Организация | 2020
  • Корпоративное управление: организационные и правовые аспекты | Организация | 2020
  • Новеллы корпоративного законодательства РФ и правоприменительной практики | Организация | 2019
  • Актуальные вопросы корпоративного права | Организация | 2019
  • Правовое сопровождение Группы компаний | Организация | 2019
  • Программа повышения квалификации «Корпоративное право: основные проблемы» | Организация | 2018
  • Soft Skills: навыки 21 века | Организация | 2018
  • Персональная эффективность: тайм-менеджмент | Организация | 2017
  • Язык эффективной коммуникации в профессиональном общении | Организация | 2017
  • Экстраординарные сделки в хозяйственных обществах | Организация | 2016
  • Логика и теория аргументации | Организация | 2016

  SOFT НАВЫКИ

Бизнес-ориентация

Логическое мышление

Аналитическое мышление

Коммуникабельность

Решение проблем

Многозадачность

Работа в команде

Дипломатичность

Тайм-менеджмент



Примеры сопроводительных писем